本科生培养

           【发 文 号】宁师院教[2011]26号 【颁布日期】2011年6月15日

             beat365正版唯一官网专业技能竞赛的组织及奖励办法（试行）

     为适应高等教育改革与发展的要求，进一步提高我校教师的专业能力和职业素质，提高我校专业人才培养质量，结合我院实际，制订本办法。

一、活动组织

（一）教师、学生参加的各级各类专业技能竞赛，应是教育部、省教育厅、市教育局或其他政府部门举办的竞赛活动，非上级教育或业务主管部门举办的活动，视比赛的社会影响程度决定是否组织参赛。

（二）学院组织参加的各级各类专业技能竞赛由教务处统一部署，相关系（部）具体负责，组织参加的竞赛活动需经教务处审核备案后方可进行。未经审核参加的各类比赛获奖不适用本办法。

（三）组织学生参加专业技能竞赛须有专人负责，赛前应认真制订详细方案，并报教务处。鼓励广大教师积极参与组织、辅导各级各类专业技能竞赛活动，辅导必须做到“三有五落实”，即有计划，有组织，有效率，落实参加人员、时间、地点、内容、要求。

二、奖励标准

(一)教职工、学生获奖奖励标准

1、教职工获奖奖励标准（单位：元）

2、学生获奖奖励标准（单位：元）

（二）学生获奖辅导教师奖励标准

1、奖励标准（单位：元）

2、同一教师辅导多名学生在同一竞赛中获奖，可累计奖金,但单项奖金累计市级不超过500元、省级不超过1000元、国家级不超过2000元；多名教师辅导同一学生或参加同一项目，只按一位教师奖励，奖金由负责人进行二次分配。

（三）同一项目在多级竞赛中获奖，从高计奖，不重复计奖；同一项目竞赛既有团体奖又有个人奖的，从高计奖，不重复计奖；团体项目的奖金由各项目负责人进行二次分配。

（四）奖金分三级三等。若按名次设奖，参加比赛取前四至六名的，第一名为一等奖，第二、三名为二等奖，第四至六名为三等奖；参加比赛取前十名的，第一、二名为一等奖，第三、四、五名为二等奖，第六至十名为三等奖。优秀奖以及优秀组织奖不予以奖励。

（五）在竞赛活动中凡是参加者都能获奖的，其最后一个等级的奖项不予以奖励。

（六）由上级教育主管部门的下属机构或业务主管部门的下属机构、行业协会主办的竞赛活动，其奖金将下调一级。难以界定的竞赛奖励将由教学工作委员会进行认定。

三、奖励申请

竞赛结束后,获奖者应提供参赛通知、参赛审核备案表、获奖证书的原件和复印件报教务处。教务处于每年6月份以学年为单位进行统计，发放奖励。

四、本办法自公布之日起实行，未尽事宜另行研究。以往文件或规定与本办法有出入的，以本管理办法为准。

五、本办法由教务处负责解释。